Record di domande per la selezione nazionale degli Enti Locali: sono oltre 160mila, trainate da Gen Z (+51%) e Millennials. Cresce anche la presenza femminile (63%).
Si è chiuso con 160.397 candidature il Maxi Avviso ASMEL 2026, la selezione nazionale per l’aggiornamento degli elenchi di idonei all’assunzione nei 5.000 Enti Locali della rete. Rispetto allo scorso anno si registra una crescita complessiva del 18%, guidata principalmente dalle nuove generazioni che oggi rappresentano oltre l’80% dei candidati totali.
I dati del boom generazionale e geografico
- Gen Z (18-29 anni): +51% di domande rispetto al 2025.
- Millennials (30-45 anni): +12% di incremento.
- Quote rosa: Le donne raggiungono il 63% del totale (erano il 57% nella scorsa edizione).
- Crescita territoriale: Spiccano i dati di Sicilia (+58%), Veneto (+49%) e Marche (+43%), con un balzo dell’84% per le candidature dall’estero.
Un ricambio generazionale necessario
Questo rinnovato interesse per il pubblico impiego locale arriva in un momento cruciale. Tra il 2007 e il 2024 gli organici comunali hanno subito una contrazione del 28,4%. Inoltre, le stime basate sui dati del MEF indicano che nei prossimi sette anni circa 145mila dipendenti lasceranno gli uffici per pensionamenti o altre cessazioni.
«Senza personale non ci sono servizi, senza servizi si indeboliscono le comunità e senza comunità non c’è futuro per i Comuni» – ha dichiarato Giovanni Caggiano, Presidente ASMEL. «Le 160mila candidature e la crescita degli under 30 dimostrano una nuova disponibilità a lavorare negli Enti Locali. Ora la sfida è trasformare questo interesse in competenze stabili, mettendo i Comuni in condizione di attrarre e trattenere le professionalità necessarie».
I profili più richiesti e le nuove figure esperte
Accanto ai classici profili amministrativi, contabili e di vigilanza, si conferma l’ottimo debutto delle due nuove figure professionali introdotte quest’anno per rispondere alle complesse sfide della pubblica amministrazione:
- Funzionario esperto in contratti pubblici.
- Funzionario esperto in finanziamenti europei, nazionali e regionali.
La risposta a questo bando dimostra che i Comuni non sono solo un presidio del territorio, ma possono diventare un catalizzatore di innovazione e specializzazione per le carriere della nuova generazione di professionisti.